Alinhar a liderança à estratégia empresarial: Compreender o papel essencial dos líderes na concretização da visão e dos objetivos da empresa.
Analisar necessidades de desenvolvimento: Mapear as demandas de capacitação e as competências necessárias para os líderes atuais e futuros.
Identificar e corrigir lacunas de competências: Avaliar pontos de melhoria e propor soluções práticas para potencializar o desempenho da liderança.
Desenvolver um plano de ação personalizado: Criar um programa estruturado de desenvolvimento de lideranças, adaptado às necessidades específicas da sua organização.
Implantar práticas eficazes de liderança: Introduzir estratégias e ferramentas que promovam o crescimento contínuo das habilidades de gestão e liderança.
Entregas para sua empresa: ✔ Plano de Desenvolvimento de Lideranças: Incluindo uma matriz de competências e ações específicas para capacitação; ✔ Estratégias práticas e customizadas para aprimorar o desempenho dos líderes; ✔ Ferramentas e processos para garantir a continuidade no desenvolvimento das lideranças.
Benefícios claros e mensuráveis: ✔ Líderes mais preparados para enfrentar desafios e promover mudanças; ✔ Maior alinhamento entre a liderança e os objetivos estratégicos da empresa; ✔ Melhoria no desempenho organizacional por meio de lideranças mais eficazes; ✔ Ambiente de trabalho mais coeso e produtivo, liderado por profissionais capacitados.
Detalhes práticos:
Carga-horária: 15 horas, online e/ou presencial, adaptadas às necessidades da sua equipe.
Investimento promocional: De R$1.950,00 por apenas R$585,00.
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Essa consultoria é voltada para a construção e desenvolvimento de lideranças na sua empresa. O foco está na formação, no aprimoramento de competências e na eliminação de lacunas de desempenho, formando líderes preparados para enfrentar os desafios organizacionais e promover mudanças alinhadas à visão estratégica do negócio.
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